Phân tích NOISE

Phân tích NOISE là một cách tập trung vào giải pháp để xem xét dự án, con người, công ty từ nhiều góc độ. Công...

7 nguyên tắc thay đổi văn hóa có chủ đích

Chuyển đổi văn hóa tổ chức là một quá trình phức tạp và quan trọng đối với các doanh nghiệp muốn thích nghi với...

Cách ứng xử khi vừa thăng chức

Hãy tưởng tượng bạn vừa được thăng chức. Bạn ở cùng một văn phòng, nhưng thay vì trở thành đồng đội, giờ đây bạn...

Bí quyết tối đa năng suất của nhân viên

Bạn có thấy khó khăn trong việc sắp xếp nhân viên bán hàng của mình theo cách tối đa hóa năng suất và hiệu...

Bí kíp đàm phán giá tốt mà vẫn đảm bảo chất lượng sản phẩm

Bí kíp đàm phán giá tốt mà vẫn đảm bảo chất lượng sản phẩm. Hãy thực hiện một số việc sau đây. Chuẩn bị trước...

Cách giải quyết tranh chấp giữa nhân viên

Bất đồng tại nơi làm việc giữa các nhân viên là việc thường xuyên xảy ra. Hãy tham khảo cách giải quyết tranh chấp...

5 bước nâng cao tinh thần và sự nhiệt tình của đội ngũ bán...

Làm thế nào một số doanh nghiệp có thể giữ được đội ngũ nhân viên bán hàng luôn hăng hái và nhiệt tình. Hôm...

Cách xác định khách hàng mục tiêu

Cách xác định khách hàng mục tiêu dựa vào nguyên tắc 80/20. Tập trung vào 20% khách hàng mục tiêu để đạt được 80%...

5 cách giữ nhân viên giỏi

Muốn xây dựng đội ngũ nhân viên ổn định, gắn bó lâu dài, doanh nghiệp cần chú trọng tới trải nghiệm làm việc của...

Quản trị doanh nghiệp hiệu quả

Quản trị doanh nghiệp hiệu quả là quá trình tổ chức, lập kế hoạch, điều hành và kiểm soát mọi hoạt động trong doanh...

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

0919 099 777